党的十八届四中全会《决定》提出，要“完善审计制度，强化上级审计机关与下级审计机关的领导，保障依法独立行使审计监督权”。国务院《关于加强审计工作的意见》指出，要坚持“依法审计，秉公用权”的基本原则。新时期新形势对审计人员提出了更高的要求，审计人员也担负着更加重要的角色，要想充分发挥国家审计在国家治理中的基石和保障作用，广大审计人员必须提升五大能力。
    一是审计业务能力。对于审计工作而言，业务能力是基础，俗话说“经济基础决定上层建筑”，只有基础打好了，才能把其他工作做好。目前的审计项目涉及企业审计的比较少，大多数项目仍集中于行政事业单位，这就造成了越来越少的审计干部精通企业审计，有些甚至不会查企业帐，影响了整体业务水平。今后，随着审计全覆盖要求的提出，审计涉及的领域和项目类型将越来越广，对精通企业审计、金融等专业化人才需求加大。业务技能的提高绝非一朝一夕的事情，审计干部要丰富理论知识，多渠道多方式创新，在实战中不断磨练，循序渐进，才能使自己的业务能力不断得到提高。
    二是计算机应用能力。目前，审计已从传统的手工审计向计算机审计过渡，各地审计机关大面积推广应用计算机辅助审计，计算机在审计工作中的运用极大地节约了审计成本、提高了工作效率。无论是现在的信息系统审计还是部分联网审计的建立乃至今后的普及，都对审计干部的计算机能力提出了更高的要求。审计干部应提高运用信息化技术查核问题、评价判断、宏观分析的能力。实现信息共享，加大数据集中力度，构建国家审计数据系统，适应大数据时代审计新要求。
    三是沟通协调能力。众所周知，审计工作不可能单靠一个人的力量来完成，它需要大家团结协作，项目质量取决于审计组成员的共同努力，审计干部之间的沟通协调能力尤为重要。审计人员提高沟通协调能力，首先应培养团队意识，其次遇事应多从别人角度考虑、多替他人着想，最后还要具备一定的人际交往沟通技巧。良好的沟通协调能力是审计干部融入集体，充分发挥个人潜能的前提。沟通协调能力包括内部审计人员之间的沟通以及外部与被审计单位之间的沟通，无论是内部还是外部，都要掌握技巧。
    四是知识学习能力。学习是一个永恒的主题，会学习才能进步，“学如逆水行舟，不进则退”，经济在发展，时代在进步，不学习就会被淘汰。审计工作已经成为国家治理的重要组成部分，审计人在经济发展的浪潮中扮演者经济卫士的角色，怎样才能真正胜任这一角色是一个值得我们大家思考的话题。这就要求审计干部要善于学习，向审计前辈们学、向比自己优秀的同龄人学，同时结合审计工作实际完善相关方面的知识，进一步丰富知识并拓展视野。
    五是创新能力。“十二五”期间，审计工作取得了突飞猛进的发展，从信息化建设的开展到慢慢普及，从单纯财政财务收支审计到全面专项审计调查的开展，无不印证着审计人创新的足迹。可以说，随着财政体制改革及新政策法规的不断完善出台，审什么，怎样审，用什么方式审，都在不断变化发展。审计干部提升创新能力，是审计工作的特点所决定的，没有创新必然要遭淘汰。创新能力包括在审计业务能力、计算机应用能力、协调沟通能力及知识学习能力上的创新。只有以创新能力为引擎，才能带动各种能力的综合提高，实现审计人的全面发展，进一步推动审计事业健康、长远发展。（常州市审计局 郭江平）